Mutluluk Yönetimi Eğitimi, çalışan profilini analiz ederek kişisel olarak mutluluk veren unsurları belirlemeyi ve iş yerindeki çalışma verimini artırmayı hedefler. Mutlu çalışanlar her kuruma başarı getirir; program örnek uygulamalarla ortak bir motivasyon ve mutluluk unsuru bulmaya odaklanır.
Eğitim İçeriği
- İş yerinde iletişim dili
- Çalışan profilinin analizi
- Mutluluğun tanımı ve mutluluk anlayışları
- Beklentilerin belirlenmesi
- Etkili dinleme ve soru sorma
- Etkili beden dili kullanımı
- Çalışan motivasyonunu etkileyen unsurlar
- Ortak motivasyonu belirleme
- Çalışan rehberliği yapabilmek
- Çalışan mutluluğu beklentileri
- Zor süreçlerde destek unsurları bulabilmek
- Mutluluk yönetimi örnek senaryo ve uygulamaları
Kazanımlar
- Çalışan verimini etkileyen unsurlara hızla hâkim olmak ve planı hemen hayata geçirmek
- İş verimine en yüksek katkıyı sağlayacak iletişim diline sahip olmak
- Çalışan ve yönetim kadrosunu ortak bir motivasyon etrafında birleştirmek
- Daha mutlu çalışanlarla iş başarısını artırmak
Kimler Katılmalı?
- Her sektörde üst düzey yönetim kadrosu
- Yöneticiler ve yönetici adayları
- Psikologlar, eğitmenler ve danışmanlar
- İnsan kaynakları birimleri
Eğitim Bilgileri
Kontenjan: 12-16 kişilik sınıflar
Eğitim türü: Mesleki ve Kişisel Gelişim Eğitimleri, Kurumsal Eğitimler
Ders süresi ve kurs planı için 0 (312) 435 97 97 numaralı telefondan eğitim merkezimize ulaşabilirsiniz.
Sık Sorulan Sorular
Senaryo çalışması var mı?
Evet. Program mutluluk yönetimi örnek senaryo ve uygulamalarıyla tamamlanır.
Motivasyon eğitiminden farkı ne?
Bu program çalışanın beklentisini ve profilini analiz ederek ortak motivasyon unsurunu bulmaya odaklanır. Bağlılık tarafı için Çalışan Bağımlılığı ve Motivasyon Eğitimi.
Kurum içi grup eğitimi mümkün mü?
Evet, program kurumsal eğitim olarak da yürütülür.
Kurum içi iletişimi de güçlendirmek istiyoruz.
Kurum İçi İletişim Eğitimi tamamlayıcı bir programdır.
Tümü: Kurumsal Eğitimler.
